大理州始终把开展巡察作为一项重要政治任务来抓，围绕实现党委任期内巡察全覆盖的目标，切实加强领导，科学统筹谋划，不断推动巡察工作向纵深发展。
巡察主体责任落实到位。州市（县）党委将巡察工作作为党委的一项重要工作，作为落实全面从严治党主体责任的具体措施，切实担负起巡察工作的主体责任，加强对巡察工作的组织领导，及时听取巡察工作汇报，研究决定重大事项。截止目前，州委和12市（县）党委分别成立了巡察工作领导小组，并下设办公室，组织召开48次党委常委会、29次书记专题会议、96次巡察工作领导小组会议，专题研究巡察工作，为巡察工作顺利开展提供了组织保障。
巡察工作制度日趋完善。按照中央和省委对巡察工作的要求，通过深入调研、反复论证和工作实践，制定出台了《中共大理州委巡察工作实施办法》《大理州巡察人才库管理办法（试行）》《中共大理州委2017—2021年巡察工作规划》和《中共大理州委2017年度巡察工作计划》，编印了《大理州巡察工作手册》和《巡察工作相关名词解释》。目前正在着手制定《中共大理州委巡察工作实施细则》以及《巡察工作保障规定》等巡察工作制度，不断提高巡察工作制度化规范化水平。12市（县）结合巡察工作实践，不断创新巡察工作方式方法，建立健全完善巡察工作制度，为全州巡察工作顺利开展提供了制度保障。
巡察队伍建设稳步推进。目前，州市（县）两级共落实巡察办人员编制52名，其中州委巡察办7名，12县市巡察办45名，并已逐步配齐配强了巡察办人员。州委组建了90人的巡察人才库，其中组长库36名、专业人员库54名；12县市组建了729名的巡察人才库，其中组长库186名、专业人员库543名，并有计划地选派优秀年轻干部、后备干部参加巡察工作。州委每轮巡察派出6个巡察组，各县市每轮巡察派出4—6个巡察组，每个巡察组人员5—6名，巡察组人员从巡察人才库中抽取，合理调配，选优配强，为巡察工作顺利开展提供了人才保障。
巡察服务保障夯实有力。将巡察工作经费纳入财政预算，足额保障；巡察工作用车由州县市公务用车服务平台优先保障；巡察办为巡察组配备笔记本电脑、打印机等必要办公设备，协调移动、邮政等部门，开通举报电话、专用信箱；协调新闻媒体，及时发布巡察公告、反馈意见、整改情况等信息，为巡察工作顺利开展提供了后勤保障。（张杰）