丽江:深入一线走访 核实问题200余个

发布时间:2017-05-12 14:44:35   来源:丽江市纪委

本轮巡察工作开展以来,丽江市在认真归纳总结首轮巡察工作经验的基础上,通过“十项举措”,全面深入了解掌握被巡察单位的真实情况,巡深察透存在问题,确保巡察工作取得实效。

市委动员部署,加大舆论宣传力度。巡察各项准备工作就绪后,市委及时召开动员会,市委副书记、市长主持会议,市委书记作动员讲讲话,市纪委书记传达中央、省委巡视巡察会议精神,市委组织部长宣读巡察组授权决定,对巡察工作进行安排部署,强化舆论宣传,提高广大干部群众对巡察工作的认知度。

发布巡察公告,增加巡察透明度。通过丽江日报、丽江电视台、丽江政务网、丽江纪检监察网等平台以及被巡察单位的公开栏,县区党委、人大、政府、政协公开栏以及乡镇、村居委会公开栏,及时发布各巡察组进驻消息和受理举报反映方式,设立信访(征求意见)箱,广泛收集社会各界对被巡察单位的相关评价,共发布公告1800余份。

加强业务指导,提高巡察能力。巡察期间,市委巡察办组织工作组深入市委6个巡察组、5个县区开展业务指导。市委巡察工作领导小组组长、副组长带领工作组深入到市委巡察组驻地,督促指导巡察工作业务。

整合市县资源,市县上下联动。市委第二轮巡察组分别进驻华坪县、市水利局、市农业局、市工信委、市国土资源局、市规划局开展巡察,要求县区委巡察组也同步巡察县区水利、农业、工信、国土、规划等与市委巡察组对应的部门,实现上下联动、资源共享。

采取多种方式,广泛听取意见。市委6个巡察组共听取单位工作汇报13次,召开座谈会30余次,列席被巡察单位有关会议40人次,听取群众意见100余人次。通过听取汇报、召开座谈会、列席有关会议、听取群众意见等,着力发现被巡察单位在落实“两个责任”、遵守组织纪律等方面存在的问题。

开展个别谈话,深入了解问题。制定科学的谈话提纲,共组织个别谈话360余人次。通过和被巡察单位领导班子成员、中层干部、基层单位主要负责人等进行“一对一”方式谈话,着力发现领导班子及其成员执行政治纪律、党风廉政建设等方面存在的问题。个别访谈中注重把谈话内容与信访反映、核实问题结合起来。

查阅台账资料,严查细挖有关问题。在广泛听取意见和深入开展个别谈话的基础上,查阅被巡查单位台账资料5000余份,通过查阅被巡察单位财务账目、文件资料、档案、会议记录等,着力发现被巡察单位在落实中央八项规定精神、执行纪律、“三公”经费开支、“三重一大”事项、民主决策、领导干部报告个人有关事项等方面存在的问题。

深入一线走访,核实有关问题。通过明察暗访和现场核访,着力发现被巡察单位在执行工作纪律、党员干部作风、项目建设、民生资金发放管理等方面存在的问题。共到被巡察单位的下属部门、基层单位、县区、乡镇、村居委会走访500人次,了解核实问题200余个。

开展测评问卷,充分掌握民意。通过民主测评、问卷调查等方式,着力发现被巡察单位领导班子和班子成员落实“两个责任”、履行“一岗双责”等方面存在的问题。共发放民主测评表1000余份,问卷调查表1000余份。

运用“四种形态”,及时进行函询。对巡察中发现单位存在的廉政风险、制度漏洞和领导干部存在的苗头性、倾向性问题,及时提交市纪委书记办公会进行研判,及时进行函询,积极探索巡察工作与监督执纪“四种形态”的有机结合,推动巡察工作扎实深入开展。(卢朝忠)